六峰村民委员会发布最新招聘信息公告，诚邀有志之士加入我们的团队。公告中详细介绍了多个职位的招聘，包括管理、行政、服务等方面。我们寻求有责任心、勤奋踏实的人才，共同为社区发展贡献力量。不论您是经验丰富的专业人士还是初出茅庐的新人，我们都欢迎您来挑战自我，实现价值。加入我们，共创美好未来。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及任职要求
3. 招聘流程
4. 待遇及福利
5. 注意事项

随着乡村振兴战略的深入推进，六峰村民委员会为了更好地服务村民，提高村级治理水平，现面向社会广泛招聘优秀人才，共同参与到乡村振兴的伟大事业中来，本次招聘信息旨在吸引有志之士加入我们的团队，共同推动六峰村的发展。

招聘背景

六峰村民委员会位于美丽的乡村，近年来在上级党委和政府的领导下，经济发展迅速，社会和谐稳定，为了更好地服务村民，提高村级治理水平，现决定面向社会公开招聘优秀人才，共同为六峰村的繁荣和发展贡献力量。

招聘岗位及任职要求

（一）岗位名称：村委会主任助理

1、岗位职责：

（1）协助村委会主任处理日常工作；

（2）负责村委会文件、报告的起草和整理；

（3）参与村民事务的协调和处理；

（4）完成村委会交办的其他工作任务。

2、任职要求：

（1）大专及以上学历，专业不限；

（2）具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）有责任心、团队合作精神和服务村民的意识。

（二）岗位名称：村级事务协理员

1、岗位职责：

（1）负责村级事务的协调和处理；

（2）参与村民矛盾纠纷的调解；

（3）协助开展村级文化活动和组织村民会议；

（4）完成村委会交办的其他工作任务。

2、任职要求：

（1）中专及以上学历，有相关工作经验者优先；

（2）熟悉农村工作，具备较强的组织协调能力和沟通能力；

（3）具备良好的团队合作精神和服务村民的意识。

（三）岗位名称：乡村振兴规划专员

1、岗位职责：

（1）负责村庄规划编制和实施；

（2）参与乡村振兴战略规划制定；

（3）负责村庄环境整治和提升项目的设计与实施；

（4）完成村委会交办的其他工作任务。

2、任职要求：

（1）本科及以上学历，城乡规划、土木工程等相关专业；

（2）熟悉乡村发展规划和建设工作，具有相关工作经验者优先；

（3）具备较强的项目策划、实施和管理能力；

（4）具备团队协作精神和服务村民的意识。

招聘流程

1、报名：请前往六峰村民委员会网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至村委会办公室。

2、资格审查：根据招聘条件进行资格审查，确定面试人员名单。

3、面试：组织面试，对应聘者的综合素质、专业能力、岗位匹配度等方面进行评价。

4、考察：对面试合格者进行实地考察，了解其工作经历、能力、素质等方面的情况。

5、录用：根据面试、考察结果，确定录用人员名单，签订劳动合同。

待遇及福利

1、本次招聘人员为六峰村民委员会聘用制员工，薪资待遇按照村委会相关规定执行。

2、录用后，将享受五险一金等福利待遇。

3、提供良好的工作环境和发展空间，鼓励员工参加培训和学习，提升个人能力。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名。

2、报名时请提供真实、完整的个人信息。

3、招聘过程中，如有弄虚作假、欺诈等行为，将取消应聘资格。

4、如有其他问题，请及时与六峰村民委员会联系。

六峰村民委员会诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为六峰村的繁荣和发展贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，一定能够实现六峰村的乡村振兴梦想，期待您的加入！