横山县应急管理局发布最新招聘信息，该招聘对应急管理领域的人才需求进行全面招募。招聘内容涵盖多个岗位，旨在加强应急管理体系建设，提高应对突发事件的能力。应聘者需具备相关专业背景和技能，以满足应急管理工作的需求。此次招聘为横山县应急管理体系的完善注入新的活力，保障人民群众生命财产安全。摘要字数控制在100-200字左右。

本文目录导读：

1. 横山县应急管理局简介
2. 最新招聘公告
3. 岗位职责及任职要求
4. 薪资待遇及福利待遇

随着社会的快速发展和应急管理工作的日益重要，横山县应急管理局正积极招聘优秀人才，以加强应急管理体系建设，提高应对突发事件的能力，本文将对横山县应急管理局的最新招聘信息进行全面解析，为求职者提供详细指导。

横山县应急管理局简介

横山县应急管理局是负责全县应急管理工作的政府组成部门，主要承担突发事件应对、应急救援指挥、应急体系建设等职责，近年来，随着应急管理工作的不断加强，横山县应急管理局在保障人民群众生命财产安全、维护社会稳定方面发挥了重要作用。

最新招聘公告

横山县应急管理局根据工作需要，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘公告详情如下：

1、招聘岗位及人数

（1）应急救援指挥岗位：若干名；

（2）应急体系建设岗位：若干名；

（3）综合文秘岗位：若干名。

2、招聘条件

（1）具有良好的政治素质、职业道德和团队合作精神；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和应变能力；

（3）具备与招聘岗位相匹配的专业知识和实践经验；

（4）年龄、学历等具体要求详见招聘公告。

3、招聘流程

（1）报名：请前往横山县应急管理局官方网站下载报名表，按要求填写完毕后于指定时间内交至局办公室；

（2）资格审查：对应聘者提交的材料进行审查，确定符合条件的人员；

（3）考试：包括笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识、应变能力和综合素质；

（4）体检：通过考试的人员需进行体检；

（5）录用：根据考试和体检结果，确定最终录用人员。

岗位职责及任职要求

1、应急救援指挥岗位

岗位职责：负责应急救援指挥工作，包括突发事件现场指挥、协调相关部门开展应急救援等。

任职要求：具备较强的组织协调能力、应变能力和沟通能力，具备与应急救援相关的专业知识。

2、应急体系建设岗位

岗位职责：负责应急体系建设工作，包括应急预案制定、应急资源整合等。

任职要求：具备与应急管理相关的专业知识，具备较强的文字表达能力和组织协调能力。

3、综合文秘岗位

岗位职责：负责局内日常文秘工作，包括文件起草、公文处理、信息报送等。

任职要求：具备良好的文字功底和表达能力，具备较强的组织协调能力和沟通能力。

薪资待遇及福利待遇

横山县应急管理局招聘人员薪资待遇将按照国家和地方相关规定执行，并享受相应的福利待遇，具体薪资标准和福利待遇详见招聘公告。

横山县应急管理局正处在一个快速发展的阶段，急需一批有志于从事应急管理工作的优秀人才加入，应聘者应具备强烈的责任心和使命感，勇于担当，敢于创新，希望广大求职者抓住这次机会，积极报名应聘，共同为横山县的应急管理事业贡献力量，我们期待与您携手共进，共创美好未来！